MGD/2026/04
Graphic Designer
Poznań
02.01.2026
Czym będziesz się zajmować?
- graficzna obsługa bieżących projektów marketingowych realizowanych dla wszystkich marek z portfolio Grupy Bemo
- tworzenie kreacji digital: banery do social media, Ads (Meta/Google), grafiki na www/landing, e-mail marketing, remarketing/RTM
- przygotowywanie zestawów formatów pod kampanie (różne wymiary, wersje copy, warianty A/B) w oparciu o wytyczne marki
- codzienna praca z brandbookami/CI: pilnowanie spójności (typografia, kolory, layout, tone of voice) i adaptowanie materiałów
- retusz i obróbka zdjęć, poprawa jakości materiałów, praca na plikach źródłowych
- tworzenie i przygotowywanie materiałów graficznych do druku wielkoformatowego
- opracowywanie graficzne elementów identyfikacji wizualnej
- wsparcie działu marketingu w opracowywaniu planów marketingowych dla wszystkich marek z portfolio Grupy Bemo
- współpraca ze wszystkimi działami wewnątrz firmy
- monitorowanie działań konkurencji oraz śledzenie najnowszych trendów w grafice i reklamie online
Jakie są wymagania
- min. roczne doświadczenie na samodzielnym stanowisku pokrewnym do oferowanego, preferowane zatrudnienie w działach marketingowych lub w agencjach marketingowych
- doświadczenie w pracy z wykorzystaniem CI i brand book-ów
- biegła znajomość zasad grafiki reklamowej
- udokumentowane doświadczenie w zakresie tworzenia materiałów graficznych na potrzeby działań offline i online, w tym także opartych na RTM
- praktyczna umiejętność korzystania z narzędzi AI w pracy grafika (np. generowanie wariantów tła/układów, szybkie moodboardy, podmiany obiektów, upscale, automatyzacja powtarzalnych zadań) – z zachowaniem jakości i spójności brandu
- umiejętność formułowania precyzyjnych promptów i iterowania wyników (brief → warianty → selekcja → dopracowanie w narzędziach graficznych)
Co możemy zaoferować
- realizację projektów wymagających, lecz ciekawych i mających wpływ na rozwój Grupy Bemo
- dużą samodzielność i realny wpływ na wizerunek Grupy Bemo
- otwartość na pomysły i możliwość wdrażania własnych rozwiązań
- współpracę z zespołem marketingu, który dowozi i testuje
- umowa o pracę
- możliwość rozwoju zawodowego
- Karta Multisport
- prywatna opieka medyczna
- ubezpieczenie na życie
- bony świąteczne
- brak dress code’u
- zniżki na firmowe produkty i usługi
- parking dla pracowników
- dofinansowanie do wypoczynku






